如同翅膀渴望天空，如同艦隊渴望海浪，荊州水務(wù)在追求快速高質(zhì)量發(fā)展的途中，在成長(cháng)為最佳服務(wù)型企業(yè)的路上，始終將社會(huì )責任扛在肩上，希望用更多的挑戰來(lái)歷練自己，用更多的風(fēng)雨來(lái)驗證信仰，2018年，走過(guò)的半年里，他們都經(jīng)歷了什么，又收獲了什么?

　　7月27日，50多名來(lái)自多個(gè)生產(chǎn)、技術(shù)、產(chǎn)業(yè)部門(mén)的負責人與員工代表，參加了一場(chǎng)別具特色的2018年半年工作總結分析會(huì )。在過(guò)去的180多天里，荊州水務(wù)在多元產(chǎn)業(yè)發(fā)展、服務(wù)地方建設、關(guān)愛(ài)社會(huì )民生等多個(gè)方面取得顯著(zhù)成績(jì)，在會(huì )上曬出的這份亮眼成績(jì)單，是700名員工用智慧與汗水凝聚成的答卷，更清晰指明了未來(lái)工作的方向，劃定了有待補齊的短板。

　　這場(chǎng)會(huì )議帶有濃郁的荊州水務(wù)特色，抓住一切時(shí)機，為員工增長(cháng)知識和對企業(yè)的了解，認真分析企業(yè)不足，不留一絲情面查找問(wèn)題，清晰的總結收獲與感悟，為后續的發(fā)展積蓄身心能量，集聚這些特色的半年總結分析會(huì )議分為四部分——現場(chǎng)參觀(guān)、總結分析、交流感想、部署工作。在這場(chǎng)能量密集、信息巨大的會(huì )議里，參會(huì )人員表示：回望奮斗的足跡，看清未來(lái)的方向，我們將更加堅定的大步前進(jìn)，與企業(yè)一起劈波斬浪，讓夢(mèng)想散發(fā)更耀眼的光芒。

　　會(huì )議的核心部分，回顧了2018上半年的靚麗成績(jì)，讓我們先來(lái)曬曬這份成績(jì)單：

　　史上最高供水量——供出3800萬(wàn)噸好水，滋養出一個(gè)幸福的荊州

　　史上最高服務(wù)人口——已達120余萬(wàn)人，輻射到中心城區及遠郊16個(gè)鄉鎮，新增鄉鎮灘橋鎮已開(kāi)通供水

　　史上最遠的發(fā)展足跡——產(chǎn)業(yè)公司在開(kāi)設襄陽(yáng)分院后，即將在湖北省會(huì )武漢設立總部，以全省為半徑，散發(fā)更大發(fā)展能量

　　史上最滿(mǎn)意的用戶(hù)服務(wù)——連續五年獲得“全國文明單位”榮譽(yù)稱(chēng)號。

　　會(huì )上，還表彰了二季度的季度之星，來(lái)自服務(wù)崗位的王綱、梁君，以犧牲奉獻精神為用戶(hù)服務(wù)，傳播企業(yè)口碑，來(lái)自技術(shù)崗位的王春紅，以扎實(shí)的崗位技能，務(wù)實(shí)的工作態(tài)度，在平凡崗位無(wú)聲奉獻，他們的故事打動(dòng)了眾人，也收獲了發(fā)自?xún)刃牡恼坡?，公司領(lǐng)導親自為他們頒發(fā)榮譽(yù)獎證，激勵他們再做更大貢獻。

　　走訪(fǎng)式學(xué)習，汲取成長(cháng)的營(yíng)養

　　有人說(shuō)，最好的學(xué)習就是親身參與。荊州水務(wù)的培訓方式，正是將走訪(fǎng)式學(xué)習融入到每期的企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)會(huì )中，成為會(huì )議的亮點(diǎn)之一，當天會(huì )議走訪(fǎng)式學(xué)習的目的地，正是紀南水廠(chǎng)施工現場(chǎng)。

　　位于紀南文旅區的紀南水廠(chǎng)正在加緊建設，場(chǎng)地平整與圍墻建設已經(jīng)完成，設計施工等公開(kāi)招投標正在進(jìn)行?？蓜e小看這片待墾的土地，未來(lái)它將建成一座連通荊州中心城區數百公里管網(wǎng)，日供水5萬(wàn)噸的現代化水廠(chǎng)，將日夜不息生產(chǎn)安全優(yōu)質(zhì)的自來(lái)水，為紀南文旅區、火車(chē)站片區等荊州新城區建設助力加油。盡管正值炎夏高溫，但工地現場(chǎng)管理規范，建設區域整潔干凈，施工計劃緊張有序，大家不僅觀(guān)摩了水廠(chǎng)建設的現場(chǎng)施工與管理，并且結合自己的專(zhuān)業(yè)，提出了合理化建議，將實(shí)地培訓轉化成裝在腦海中的實(shí)踐經(jīng)驗。

　　談收獲心語(yǔ)，分享經(jīng)歷與感想

　　半年間，在工程管理、生產(chǎn)建設等環(huán)節，荊州水務(wù)又有了大的提升。工程管理部、工程公司開(kāi)展規范化建設的感悟是，大膽的向工作要質(zhì)量，向時(shí)間要效率，只要態(tài)度端正、方法正確，取得成功將是必然。未來(lái)的市場(chǎng)開(kāi)拓，需要我們以嚴格的管理去參與競爭。經(jīng)過(guò)提升工作要求，細化工作流程，我們發(fā)現越規范越有效，越努力越幸運!

　　半年間，荊州水務(wù)還有兩名外派員工積極參與到市場(chǎng)開(kāi)拓中，并取得了一定成效?，F已任新洲長(cháng)源常務(wù)副總經(jīng)理的周剛，湖北銀龍行政部經(jīng)理的馬耘，在經(jīng)歷了湖北銀龍并購擴張，新洲長(cháng)源改制發(fā)展的感悟是，在國家重視、行業(yè)發(fā)展、中國水務(wù)高度看好的多重機遇下，未來(lái)湖北區域供水事業(yè)的舞臺很大，每個(gè)人都能發(fā)揮更多的光與熱。荊州水務(wù)已是湖北區域改制成功的標桿性企業(yè)，也塑造了每一個(gè)荊州水務(wù)人，我們愿意和大家一起，在挑戰中證明自己，提升自己。

　　領(lǐng)導深情寄語(yǔ)，[匯聚五個(gè)“范”]，再競千帆、再創(chuàng )輝煌

　　會(huì )上，集團公司領(lǐng)導分別安排各類(lèi)工作，不僅有半年工作的亮點(diǎn)，還對工作不足的大膽揭露。僅各部門(mén)績(jì)效考核的成績(jì)，就有90多分與60多分之差，不僅會(huì )在會(huì )上公布，公司領(lǐng)導也公開(kāi)點(diǎn)評各類(lèi)不足，給會(huì )議增添了一絲辛辣的同時(shí)，也讓各部門(mén)負責人痛在點(diǎn)上，記在心里，對未來(lái)的工作重點(diǎn)和不足，更加重視與專(zhuān)注。

　　集團公司總經(jīng)理張勤則用五個(gè)范，表達了對下半年工作的期待與叮囑。

　　示范——成為湖北區域的品牌標桿

　　1.要持續抓好黨建工作。各支部、黨小組要科學(xué)安排、合理謀劃，扎實(shí)工作，創(chuàng )出荊州水務(wù)黨建品牌特色;

　　2.社會(huì )公益活動(dòng)在保持發(fā)揚原有公益活動(dòng)項目基礎上，要進(jìn)一步細化、創(chuàng )新，認真組織開(kāi)展好每一次活動(dòng);

　　3.嚴格執行落實(shí)有關(guān)精準扶貧的政策要求，做好規定動(dòng)作的同時(shí)，多開(kāi)展一些實(shí)際性的工作;

　　4.強化服務(wù)體系建設，不斷提升用戶(hù)滿(mǎn)意度。作為荊水的又一個(gè)品牌，服務(wù)在硬件和軟件上都要做到高標準的體現，做到時(shí)間、效率、流程、口碑的四位一體;

　　5.高度重視宣傳工作，快速反映、高質(zhì)量發(fā)聲，全方位報道;

　　6.強化企業(yè)文化建設。各興趣協(xié)會(huì )應充分發(fā)揮作用，按計劃定期開(kāi)展活動(dòng);公司高管要帶頭參加;

　　7.培訓工作要一如既往。清泉課堂是集團公司2018年培訓工作的一大亮點(diǎn)，但仍要注意內訓外訓相結合;

　　8.契而不舍的抓好團隊建設。干部應積極引導、以身示范，強化全員共識;

　　9.重視現場(chǎng)管理。落實(shí)好每一處細節，無(wú)論是內部管理還是外部形象都要提標升級;

　　10.產(chǎn)業(yè)拓展方面要積極主動(dòng)的尋求外部市場(chǎng)，不斷提升企業(yè)的經(jīng)濟效益。

　　典范——行業(yè)典范

　　堅持打造公益特色企業(yè)，一業(yè)為主，多元發(fā)展，堅持正確的理想信念，牢記“以水為本、達善社會(huì )”的價(jià)值觀(guān)，堅決追求四個(gè)滿(mǎn)意，用戶(hù)滿(mǎn)意、政府滿(mǎn)意、員工滿(mǎn)意、股東滿(mǎn)意，只要實(shí)現了這些目標，我們一定會(huì )成為業(yè)界典范。

　　風(fēng)范——追求高遠的人生境界

　　個(gè)人素質(zhì)的提高，要通過(guò)修煉自身的判斷力、洞察力、自制力、創(chuàng )作力、意志力、影響力，來(lái)修煉心靈，增強能力。高管團隊要有海納百川、有容乃大的心胸，不僅要團結帶領(lǐng)員工，還要指導包容員工，共同進(jìn)退、共同成長(cháng)。

　　模范——人人爭先進(jìn)，個(gè)個(gè)學(xué)模范

　　經(jīng)歷是人生最寶貴的財富，越是艱苦的環(huán)境，越能夠磨礪心智、鍛煉才干。干部要爭當勇挑重擔、先行先試的模范，員工要爭當敢于擔當、善于作為的模范，以比學(xué)爭優(yōu)的精神，在實(shí)干與奮斗中讓自身最大的價(jià)值得到展現。

　　防范——在危機中成長(cháng)，在拼搏中前進(jìn)

　　在變化的經(jīng)濟形勢與發(fā)展浪潮中，我們要增強危機意識，大膽把握市場(chǎng)機遇，將荊州水務(wù)做大做強。干部員工是企業(yè)中的中流砥柱，是家庭的頂梁柱，既要奮發(fā)向上，也要注意勞逸結合、愛(ài)惜身體。領(lǐng)導干部要常懷“仁”心，寬慈待人，員工要常懷“孝”心，孝順父母，關(guān)愛(ài)家庭。無(wú)論是經(jīng)營(yíng)企業(yè)還是為人處世，最大的聰明就是“厚道”，最大的智慧就是“靠譜”，唯有心懷大境界，胸有大格局，才能順應天地利，取得正道成功。

　　經(jīng)歷過(guò)風(fēng)雨向往著(zhù)彩虹，征服了峻嶺向往著(zhù)高峰，我不怕萬(wàn)千阻擋，我只怕錯過(guò)了心中的那道光。走過(guò)2018一半的旅程，700萬(wàn)荊州人民的幸福生活似戰鼓在擂響，荊州城市的蓬勃發(fā)展似號角在催征，經(jīng)過(guò)了盤(pán)點(diǎn)與展望，700名荊州水務(wù)人將重整行囊、校準航向，為打造一流供水企業(yè)，快速急行在發(fā)展的路上。

　　在此，向700名身處供水事業(yè)發(fā)展一線(xiàn)，揮汗拼搏、奮勇開(kāi)拓的荊水人，致敬!光榮屬于你們，勝利也必將屬于每一個(gè)奮斗者!